カテゴリー ： ホーム  ＞ ビジネス ＞ 会社と仕事、韓国語能力試験3・4級 경영とは 意味 ： 経営 読み方 ： 경영、kyŏng-yŏng、キョンヨン 漢字 ： 経営（經營） 「経営」は韓国語で「경영」という。キョンヨン（경영、経営）とは、会社などの企業や事業を管理しながら運営すること。 代表取締役（대표이사）、取締役（이사）、監査役（감사）、管理職（관리직）、従業員（종업원）などが企業の構成人で、その中でも代表取締役や取締役などの役員が主に経営に関わる。 「経営」の韓国語「경영」に関連する動画 【話せる韓国語】仕事に関してよく使われるフレーズ58選！ 「経営」の韓国語「경영」を使った例文 ・ 투자를 받아서 경영을 해보고 싶어요. 投資を受けて経営をやってみたいです。 ・ 작은 회사를 경영하고 있습니다. 小さい会社を経営しています。 ・ 경영을 공부해 이익을 만들어 내는 지식을 몸에 익혔다. 経営を学び、利益を生み出す知識を身につけた。 ・ 경영학부는 글로벌 경영 인재의 육성에 힘을 쏟고 있습니다. 経営学部はグローバル経営人材の育成に力を注いでいます。 ・ 경영을 개선해 경영을 안정화 시키고 싶다. 経営を改善して、経営を安定させたい。 ・ 경영이 어렵다. 필요한 설비투자도 제대로 못 하는 상황이다. 経営が厳しい。必要な設備投資もままならない状況になっている。 ・ 경영자 혼자서는 결코 회사를 운영하고 계속 발전시킬 수 없다. 経営者だけでは決して会社を運営し、発展し続けることができない。 ・ 그는 해외에서 음식점 경영을 성공시켰다. 彼は、海外で飲食店経営を成功させた。 ・ 지사의 경영 전략을 재검토하고 있습니다. 支社の経営戦略を見直しております。 ・ 경영권을 요구해 협상이 난항을 겪고 있습니다. 経営権を要求して交渉が難航しています。 ・ 경영자는 성실성을 중요시함으로써 신뢰를 얻습니다. 経営者が誠実さを大切にすることで、信頼を得ます。 ・ 경영자는 성공한 사례를 참고하며 성장합니다. 経営者は、成功した事例を参考にしながら成長します。 ・ 경영자가 올바른 판단을 내림으로써 회사는 안정됩니다. 経営者が正しい判断を下すことで、会社は安定します。 ・ 경영자로서 장기적인 시야를 가지는 것이 중요합니다. 経営者として、長期的な視野を持つことが重要です。 ・ 기업의 신규 사업은 장기적 경영전략의 하나입니다. 企業の新規事業は長期的な経営戦略のひとつです。 ・ 경영자는 고객 만족도를 항상 추구하고 있습니다. 経営者は、顧客満足度を常に追求しています。 ・ 경영자는 사원과의 신뢰 관계를 쌓는 것이 중요합니다. 経営者は社員との信頼関係を築くことが大切です。 ・ 경영자의 지도 아래, 사원은 성장을 이루고 있습니다. 経営者の指導の下、社員は成長を遂げています。 「경영」の例文をすべてを見る 「経営」の韓国語「경영」が含まれる単語と表現 韓国語（発音） 日本語 경영자（キョンヨンジャ） 経営者 경영진（キョンヨンジン） 経営陣 경영권（キョンヨンクォン） 経営権 경영난（キョンヨンナン） 経営難 경영학（キョンヨンハク） 経営学 경영 방침（キョンヤンパンチ厶） 経営方針 경영 부진（キョンヨンブジン） 経営不振 공동 경영（コンドン キョンヨン） 共同経営 족벌 경영（チョクッポル ギョンヨン） 族閥経営、ファミリー・ビジネス、ネポチズム 경영 이념（キョンヨン イニョム） 経営理念 경영 판단（キョンヨンパンダン） 経営判断 투명 경영（トゥミョン キョンヨン） 透明経営 흑자 경영（フッチャ キョンヨン） 黒字経営 경영 성과（キョンヨン ソンックァ） 経営成果 적자 경영（チョクチャキョンヨン） 赤字経営 경영권 분쟁（キョンヨンクォンプンジェン） 経営権争い 투자경영비자（トゥジャキョンヨンビジャ） 投資経営ビザ 경영 합리화（キョンヨン ハムリファ） 経営合理化 유능한 경영자（ユヌンハン キョンヨンジャ） 有能な経営者 경영자의 자질（キョンヨンジャエ チャジル） 経営者の資質 문어발식 경영（ムノバルシキ キョンヨン） タコ足式経営、非専門多角化 호텔을 경영하다（ホテルルル キョンヨンハダ） ホテルを経営する 회사를 경영하다（フェサルル　キョンヨンハダ） 会社を経営する 최고 경영 책임자（チェゴ キョンヨン チェギムジャ） 最高経営責任者 경영학을 전공하다（キョンヨンハグル チョンゴンハダ） 経営学を専攻する 경영 방침을 세우다（キョンヨンパンチムル セウダ） 経営方針を立てる 최고 경영자 (CEO)（チェゴキョンヨンジャ） 最高経営者、CEO < 前   次 > 印刷する

会社と仕事関連の韓国語

동료 의식（仲間意識）

고용자（雇用者）

상담（商談）

후발 주자（先頭を追いかける走者）

강령（綱領）

상업하다（商業する）

합병되다（合併される）

경영 방침을 세우다（経営方針を立て..

결근하다（欠勤する）

복잡한 업무（複雑な業務）

인턴（インターン）

정년（定年）

급성장（急成長）

자사（自社）

품（手間）

근무처（勤め先）

휴업하다（休業する）

인력（人力）

양도（譲渡）

창립 기념일（創立記念日）